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cultura organizzativa Archivi - Blinkismo

Bill Millighan non era un abile comunicatore

Conosci Bill Milligan? No? Allora passiamo alla domanda di livello due. Ti è mai successo di avere un problema e che non sia responsabilità di nessuno? [Continua a leggere …]

#6 Pillola di cinismo

Qualche settimana fa ci siamo imbattuti sui social in una strabiliante esperienza remedita che ha attirato la nostra attenzione. [Continua a leggere …]

blinkmakers

Il coraggio di rinascere

Abbiamo cercato l’incontro con Enzo Muscia perché la sua è una storia che va raccontata, anche se non vuole che diventi solo una bella storia, il suo obiettivo infatti è dare futuro alla sua impresa. Oggi è il fondatore di A Novo Italia Srl, ma tra la fine del 2011 e il 2012 ha fronteggiato da dipendente la decisione della Casa Madre straniera di chiudere la filiale italiana. Non si è arreso, non ha preso la via più facile, ha rischiato tutto ciò che aveva e ha scelto di provare a ricominciare, osando il passo verso l’incerto, come un blinkmaker sa fare.

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blink to action

Il mediatore di comprensione comunicativa

Per oltre tre anni abbiamo collaborato con Intercosmo (oggi Revlon Professional brands) ad un progetto editoriale rivolto a facilitare l’emersione di una cultura organizzativa partecipata, in cui il valore viene costruito dal basso più che calato dall’alto.

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la stanza dei cinici

Il fraintendimento del non intendimento

CHARLIE'S SUGGESTION

L’altro giorno incontro Tom per un aperitivo.

Breve antefatto su Tom. Lui è un mio amico di vecchia data, uno di quelli che ha sempre la parola giusta al momento sbagliato, non perché lo faccia apposta, ma proprio perché gli viene spontaneo.

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